HUELGA GENERAL
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Yo voy!!
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Y yo.
Sobran los motivos. -
Y yo.
Sobran los motivos.Ilústrame.
Yo voy por obligación, dos profesores han advertido que no van a dar clase y otro ha dicho que se limitará a ir a su despacho. Por lo demás, paso de problemas. Los separatistas del SEPC son capaces de tirarme huevos si me oyen hablar en castellano y decir que voy a clase.
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yo tengo fiesta,lo cual no significa que haga huelga
debido a que en anteriores ocasiones que ha habido huelga,los piquetes han ocasionado daños materiales a los vehiculos de los trabajadores cuando iban a entrar al recinto de la empresa,la empresa ha decidido darnos el dia de fiesta,ya que nos debian un dia,asi evitan males mayores
YO NO HARIA HUELGA SI NO TUVIERA FIESTA -
A mi que no me esperen.
Y bueno, que grandes personas son los que forman los piquetes, que te obligan a hacer algo que no quieres a base de violencia
VIVA LA LIBERTAD!!!!!! -
Lo que es una aberración para mí, como estudiante de derecho, es escuchar a uno de los de los sindicatos decir que el derecho a la huelga está por encima del derecho al trabajo.
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A muchos nos gustaria poder decidir
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no dejan decidir.si dejaran decidir,hubieran hecho un absoluto ridiculo con la huelga.y aun asi no se si habra hecho mucha gente huelga
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Hay gente que sólo se acuerda del derecho al trabajo cuando es día de huelga y lo quiere anteponer a su derecho a huelga, qué triste. Derecho al trabajo constitucionalmente son los 365 días del año y nadie se encara ni con el gobierno, ni con la patronal, ni contra los bancos para que no se le prive de ese derecho, solamente se les ocurre a encararse con los piquetes que ejercen su derecho a huelga y quieren que sea un éxito para poder alcanzar sus reivindicaciones, para así los esquiroles reivindicar su derecho al trabajo, cuando ni los sindicatos ni los piquetes les pueden dar trabajo ni son los encargados para ello.
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Y yo.
Sobran los motivos.Ilústrame.
Yo voy por obligación, dos profesores han advertido que no van a dar clase y otro ha dicho que se limitará a ir a su despacho. Por lo demás, paso de problemas. Los separatistas del SEPC son capaces de tirarme huevos si me oyen hablar en castellano y decir que voy a clase.
Cómo hemos llegado hasta aquí:
Por una crisis económica que pone de manifiesto el fracaso de nuestro modelo productivo, basado en el empleo precario, con un sistema financiero poco regulado e inclinado claramente en favor de la especulación.
Quienes se beneficiaron de las ayudas públicas para taparsu mala gestión (banca y sectores como el de la construcción), son quienes ahora exigen recortes salariales y del gasto social.
La Unión Europea, antes que frenar los movimientos especulativos contra algunos países, prefiere retrasar la recuperación económica y ampliar las desigualdades sociales.
El Gobierno, con su Plan de Estabilidad, reduce las inversiones (lo que significa más destrucción de empleo), recorta los salarios en el empleo público las ayudas a la dependencia y congela las pensiones. Todo ello sin proponerse ninguna medida para aumentar el ingreso público ni atajar el fraude fiscal.Cómo nos afecta el decretazo:
El despido más sencillo y barato es el realizado por causas técnicas, organizativas y productivas, al que se le limita el control judicial.
Se greneraliza el contrato de fomento de empleo, con indemnización de 33 días en lugar de 45.
Se subvenciona el despido, El FOGASA financia 8 días de indemnización de los despidos por causas objetivas, sean procedentes o improcedentes. Ahora el gobierno en vez de fomentar el empleo anima al despido.
No se atacan las causas del encadenamiento fraudulento de los contratos, sigue sin regularse la rotación de trabajadores en un mismo puesto y el contrato por obra y servicio sigue siendo el coladero de la temporalidad (se puede realizar hasta por 3 años, incluso 4 si se decide en la negociación colectiva).
Se prohibe el derecho a huelga durante una negociación colectiva, tratan de quitarnos el arma más poderosa que tiene el trabajador a la hora de negociar un convenio frente a los empresarios.
Se abre el descuelgue del convenio a cualquier empresa con "dificultades" económicas, incluso sin perdidas, pongamos el ejemplo de BBVA o Santander que pese a ganar pocentualmente menos que el año pasado aún siguen obteniendo pingües beneficios en términos absolutos.
Y en aspectos como la jornada laboral o la movilidad geográfica se facilitan las posibilidades de decisión unilateral de la parte empresarial.
Las agencias privadas de colocación con ánimo de lucro podrán intermediar en el mercado laboral, habrá que pagar para buscar trabajo.
Se levanta el veto a las ETT para que puedan operar en el sector público y otros sectores de riesgo.
Será obligado acudir a los cursos que proponga el INEM bajo sanción ante una negativa, aquí pondré un ejemplo:
Tú vives en Valencia te dicen que hagas un curso en Gandía, te tienes que costear tu gasolina y tu comida para hacer un curso que pongamos de ejemplo a una persona de 50 años que no le sirva de nada y si no perderás la prestación de desempleo.Repito sobran los motivos.
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@Jose72:
El verdadero problema es que Zapatero es un inepto y Rajoy inepto y medio, si en España los sindicatos fuesen como en Francia y la gente obrera de aqui tuviesemos lo que hay que tener ya se hubiese hecho algo para dejar las cosas claras.
+1
Esta huelga se tenía que haber hecho antes del verano, pero claro… había que irse de crucero al Báltico no vaya a ser que salga mal.
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Fabra no es un político cualquiera, Fabra es el Virrey de Castellón, (por no decir el Padrino de Castellón no vaya a ser que me denuncie
) tiene más poder que Camps o cualquier otro dentro del PP de la CV y multitud de tierras y empresas afines en Castellón y otras cosas más que no se pueden decir por no tener pruebas,
La clase política está podrida y no importa el partido porque todos (aunque unos más que otros) tienen vergüenzas que esconder, pero bueno me desvío del hilo, que aquí no se puede hablar de política. -
Fabra no es un político cualquiera, Fabra es el Virrey de Castellón, (por no decir el Padrino de Castellón no vaya a ser que me denuncie
) tiene más poder que Camps o cualquier otro dentro del PP de la CV y multitud de tierras y empresas afines en Castellón y otras cosas más que no se pueden decir por no tener pruebas,
La clase política está podrida y no importa el partido porque todos (aunque unos más que otros) tienen vergüenzas que esconder, pero bueno me desvío del hilo, que aquí no se puede hablar de política.Un reflejo o más bien un simil de una de las actitudes que ha llevado este país hasta donde está: cuando algo molesta, no se intenta arreglar, se tapa, se silencia y todos nos seguimos jodiendo con pasividad como si no pasara nada. Y como lo intentes cambiar… cuidado! que empezando por ingenuo te pueden llamar hasta terrorista
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Te trocearé y numeraré los puntos para una mejor discusión.
Cómo hemos llegado hasta aquí:
1-Por una crisis económica que pone de manifiesto el fracaso de nuestro modelo productivo, basado en el empleo precario, con un sistema financiero poco regulado e inclinado claramente en favor de la especulación.
Quienes se beneficiaron de las ayudas públicas para taparsu mala gestión (banca y sectores como el de la construcción), son quienes ahora exigen recortes salariales y del gasto social.
La Unión Europea, antes que frenar los movimientos especulativos contra algunos países, prefiere retrasar la recuperación económica y ampliar las desigualdades sociales.
El Gobierno, con su Plan de Estabilidad, reduce las inversiones (lo que significa más destrucción de empleo), recorta los salarios en el empleo público las ayudas a la dependencia y congela las pensiones. Todo ello sin proponerse ninguna medida para aumentar el ingreso público ni atajar el fraude fiscal..1- En principio deacuerdo. Vivimos en un sistema que idolatra a un grupo de economistas, anclados en una retórica basada en una interpretación sesgada de la macroeconomía. Con un temor irracional a políticas keinesianas y al déficit público. G20, FMI, BCE (europeo)…..
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Cómo nos afecta el decretazo:
2- El despido más sencillo y barato es el realizado por causas técnicas, organizativas y productivas, al que se le limita el control judicial.
Se greneraliza el contrato de fomento de empleo, con indemnización de 33 días en lugar de 45.
Se subvenciona el despido, El FOGASA financia 8 días de indemnización de los despidos por causas objetivas, sean procedentes o improcedentes. Ahora el gobierno en vez de fomentar el empleo anima al despido.
….Más barato …. es cierto. Pero bueno pasar de 45 días a 33 no me parece el fin del mundo. Y solo en los contratos de fomento del empleo.
Más sencillo.....Falso. Es igual de sencillo que antes. En España el despido es libre. NO gratuito pero si libre. Lo que si que es más sencillo es probar que una empresa está en crisis para poder aplicar un ERE. Pero eso me parece lógico y sano. No tiene sentido prolongar la agonía de una empresa.No entro en generalizar los motivos de las crisis de cada una de las empresas, que serian muy distintos y variados.
Pero tb opino que estas políticas lejos de fomentar el empleo, animan al despido y probablemente perjudiquen el consumo de bienes de inversión. Lo cual refleja claramente la escasez de visión a LP de los políticos a los que antes aludía.
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No se atacan las causas del encadenamiento fraudulento de los contratos, sigue sin regularse la rotación de trabajadores en un mismo puesto y el contrato por obra y servicio sigue siendo el coladero de la temporalidad (se puede realizar hasta por 3 años, incluso 4 si se decide en la negociación colectiva)..
Cierto. No parece que tengamos claro que modelo económico queremos seguir.
Competir en el mercado exterior en costes es una batalla perdida de antemano. Por muchos recortes sociales que hagamos, no tenemos nada que hacer ante las economias emergentes de nula política social.
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Se prohibe el derecho a huelga durante una negociación colectiva, tratan de quitarnos el arma más poderosa que tiene el trabajador a la hora de negociar un convenio frente a los empresarios.
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Sin una Ley que regule el derecho a la huelga, que hace falta urgentemente desde hace 35 años, no sé en que te basas para decir esto.
No quiero opinar al respecto pero me parece que estas profundamente equivocado. Igual no, y soy yo el que desconoce los argumentos que tú mismo conoces para realizar tal afirmación. Pero vamos, lo veo sumamente dificil.
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Se abre el descuelgue del convenio a cualquier empresa con "dificultades" económicas, incluso sin perdidas, pongamos el ejemplo de BBVA o Santander que pese a ganar pocentualmente menos que el año pasado aún siguen obteniendo pingües beneficios en términos absolutos.
Y en aspectos como la jornada laboral o la movilidad geográfica se facilitan las posibilidades de decisión unilateral de la parte empresarial.
Las agencias privadas de colocación con ánimo de lucro podrán intermediar en el mercado laboral, habrá que pagar para buscar trabajo.
Se levanta el veto a las ETT para que puedan operar en el sector público y otros sectores de riesgo.
Será obligado acudir a los cursos que proponga el INEM bajo sanción ante una negativa, aquí pondré un ejemplo:
Tú vives en Valencia te dicen que hagas un curso en Gandía, te tienes que costear tu gasolina y tu comida para hacer un curso que pongamos de ejemplo a una persona de 50 años que no le sirva de nada y si no perderás la prestación de desempleo.Repito sobran los motivos.
Lo primero es cierto, pero estoy deacuerdo como he dicho antes. Aunque creo que has lanzado una opinión un tanto sesgada con afirmaciones como las de "aún teniendo pingües beneficios".
Lo de las agencias privadas de colocación. ….. No estas obligado a depender de ellas. Las veo un instrumento inutil y con un futuro incierto. Funcionan mejor las páginas de internet y son gratuitas.
Y lo de los cursos de formación es absolutamente falso. No te pueden exigir hacer un curso que no has solicitado. El problema está en que la gente al llegar al servef se apunta a un bombardeo, sin pensar en las consecuencias que ello tiene. Pero solo te obligan a ir a los cursos que previamente has declarado en el formulario del servef que estás interesado en ir.
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Por cierto, gran parte de los argumentos en contra de los sindicatos y de su clase dirigente, que está lanzando la prensa peperoni al viento…..como la inigualable Curri Valenzuela o Isabel Durán, se pueden aplicar a la iglesia Católica. Espero que la traten igual o pensaré (más bien confirmaré mis temores) que están al servicio de la derecha reaccionaria española.
1- Que están lejos de la sociedad.
2- Que están anclados en sus puestos y pensando en mantenerlos.
3- Que mantenemos a una clase social basada en subvenciones y empleados liberados. (Ver convenio con la Santa sede y la clase eclesiástica.)
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Y lo de los cursos de formación es absolutamente falso. No te pueden exigir hacer un curso que no has solicitado. El problema está en que la gente al llegar al servasa se apunta a un bombardeo, sin pensar en las consecuencias que ello tiene. Pero solo te obligan a ir a los cursos que previamente has declarado en el formulario del servasa que estás interesado en ir.
en este punto creo que te equivocas,no te podian obligar pero con la reforma la cosa cambia y si te pueden obligar salvo que tu estes de acuerdo en perder la prestacion,lo cual dudo mucho.
